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UNA PEQUEÑA HISTORIA DE ESTE BLOG...

UNA PEQUEÑA HISTORIA...

Esta entrada tiene por objeto contaros una pequeña historia. Es la historia de este blog, y en cierto modo, al menos en parte, es la historia de una experiencia vital... Todo empezó hace unos (cuantos) años, cuando, terminada la carrera de Derecho,  comienza mi andadura profesional, y tras los habituales titubeos, las dudas de preparar oposiciones, un fugaz paso por Hacienda como Agente Tributario, y cinco años de ejercicio como abogado (en los que levantamos de la nada un despacho entre tres compañeros de Facultad, entusiastas y atrevidos a partes iguales y dispuestos a comernos el mundo, y en los que  estuve a punto de ser nombrado juez sustituto)... descubrí que mi verdadera vocación era ser profesor, lo que entonces se llamaba "dar" clase, y que tenía por objetivo transmitir a los alumnos lo que uno sabía, tratando de hacérselo fácil de comprender y asimilar... Ello, te lleva a preparar materiales, temas, esquemas, resúmenes, y empiezas a tener una recopilación de cosas,
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MI PROPUESTA DIDÁCTICA PARA EL MÓDULO PROFESIONAL DE FOL. ACCESO COMPLETO AL CURSO.

  En esta entrada os entrego mi propuesta didáctica completa para trabajar el módulo profesional de FOL, con los materiales que a lo largo del tiempo  he ido incorporando en mi blog, ahora estructurados y organizados y recogiendo mi filosofía de trabajo. Espero que pueda resultaros de utilidad...  TEMA 0 CUESTIONES PREVIAS Los materiales de este curso proceden de mi blog  FOL PARA EL SIGLO XXI . PROCEDIMIENTO DE EVALUACIÓN El procedimiento de evaluacion, se articula en dos fases: 1. Superación del módulo profesional. Se alcanza obteniendo un 5, que se consigue con la asistencia regular a clase con ganas de aprender, y la realización en tiempo, del cuestionario con actividades obligatorias que se colgará en la plataforma, cada trimestre, como tarea obligatoria. 2. Obtención de una nota superior. Se alcanza realizando las distintas actividades con carácter voluntario que se van proponiendo a lo largo del curso. La principal actividad en este sentido será la realización de un blog persona

DE PROBLEMAS Y SOLUCIONES EN ENTORNOS VUCA (II). LA OLA QUE NOS ARRASTRA.

En una entrada anterior , inicié unas reflexiones sobre la gestión de la pandemia por Covid19, y hoy me gustaría continuar reflexionando en voz alta, y tratando de aportar algunas ideas más para poner sobre la mesa en torno a ese tema... Cuenta la tradición medieval, que San Agustín, paseaba un día por la orilla del mar, intentando comprender la noción de la Santísima Trinidad, y se encuentra con un niño que se dedicaba a recoger agua del mar en su cubo, llevarlo a la playa, y meterlo en un hoyo, y lo hacía de manera contínua, lo que sorprendió al Santo, que se acercó a preguntar al muchacho que era lo que estaba haciendo, a lo que el niño contestó "Voy a llevar todo el agua del mar en mi cubo, y lo voy a meter en ese agujero",  a lo que el Santo respondió, pero, pero... ¿no ves que eso es imposible?. Y el niño replicó, "más imposible todavía es lo que tú pretendes, que es comprender con tu pequeña mente la naturaleza infinita de Dios". Más allá del contenido religi

DE PROBLEMAS Y SOLUCIONES EN ENTORNOS VUCA (I). ALGUNAS REFLEXIONES Y ALGUNAS PROPUESTAS EN TORNO A LA GESTIÓN DE LA PANDEMIA POR COVID19.

Hace ahora casi 9 meses  de que la primera ola de la Covid19 nos golpeara brutalmente, obligándonos a un confinamiento absoluto, que cambió por completo nuestras vidas, y estamos a punto de volver a la misma situación en una segunda ola, con un nuevo confinamiento cada vez más próximo, lo que nos vuelve a colocar en la casilla de partida, sin que hayamos avanzado nada, ni al parecer hayamos aprendido nada, lo que entiendo merece alguna reflexión... Han pasado muchas cosas en estos 9 meses, pero en realidad, si lo pensamos un poco, no ha pasado nada de lo que tenía que pasar. No ha pasado nada que nos permita siquiera entender mejor la naturaleza del problema que tenemos encima. Nada que nos permita enfocar el problema en los términos adecuados para poder llegar a solucionarlo. Trataré de explicarme... Hemos planteado el problema desde una lógica simplista, buscando las certidumbres tranquilizadoras. Así se contagia, así no. La vacuna llegará y nos protegerá a todos. Lo más importante e

BUSCANDO EMPLEO V: CONTROLAR

Pero,...y si no es así... Si crees que estás haciendo todo lo que hemos visto que tienes que hacer, y a pesar de todo no has conseguido empleo... Entonces está claro, es evidente que algo estás haciendo mal. No pasa nada, si sabes qué es lo que estás haciendo mal, y lo corriges y empiezas a hacerlo bien. El problema es si no sabes lo que tienes que corregir... 4.- CONTROLAR. Precisamente por eso es tan importante que desde el primer día lleves un control de cada actividad que realizas en tu proceso de búsqueda de empleo. De este modo, podrás volver a repasar todo lo que estás haciendo en caso de ser necesario y ver que es lo que no está funcionando bien. Y una vez que sepas que es lo que no está funcionando bien, ya sabes donde tienes que incidir. Te lo explico en el siguiente vídeo... Si cometes errores es normal. No debes traumatizarte por ello. Lo importante es que te des cuenta de que has cometido un error, y procedas a corregir lo que estás haciendo mal. En cuanto l

BUSCANDO EMPLEO IV: CONSEGUIR EL EMPLEO

Y una vez que has localizado donde se encuentra el empleo que estás buscando, ahora sólo se trata de demostrar que eres el candidato adecuado, y conseguir ese empleo. Así que ahora tendrás que... 3.- CONSEGUIR EL EMPLEO. Tienes que demostrar que eres el candidato adecuado. Y lo harás fundamentalmente a través de tu Curriculum Vitae y de la entrevista personal, aunque también puedes encontrarte otras pruebas... Comencemos por explicar las cuestiones básicas en este vídeo... El CV no te va a dar el empleo pero es lo que puede abrirte las puertas a una entrevista. Por eso es importante hacerlo correctamente. Si lo haces mal ahí terminará tu proceso en la búsqueda de empleo. En cuanto a tu CV la principal recomendación es que lo hagas con mucho cariño, lo más personalizado posible para el puesto de trabajo y la empresa a la que optas. Puedes tener en tu ordenador un CV completo con todo lo que has hecho, y todo lo que sabes hacer, pero ese no es el CV para enviar. De ahí